Bundeswehrforum.de

Politik und Zeitgeschehen => Aus Presse und Medien => Thema gestartet von: PzPiKp360 am 02. April 2019, 11:57:14

Titel: Warum Unternehmen ehemalige Soldaten rekrutieren
Beitrag von: PzPiKp360 am 02. April 2019, 11:57:14
http://www.spiegel.de/karriere/karriere-nach-der-bundeswehr-ex-soldaten-in-der-zivilen-wirtschaft-a-1260703.html

ZitatKarriere nach der Bundeswehr
Warum Unternehmen ehemalige Soldaten rekrutieren
Versandhändler, Logistikunternehmen, öffentlicher Dienst: Zahlreiche Arbeitgeber sprechen gezielt Soldaten an, wenn sie neue Mitarbeiter suchen. Was fasziniert die Firmen an den früheren Uniformträgern?

Von Oliver Noffke

Dienstag, 02.04.2019   10:02 Uhr
"Meine Familie war für mich der ausschlaggebende Grund, in die private Marktwirtschaft zu wechseln", sagt Andreas Seidel. Mehr als 14 Jahre lang war Seidel Soldat bei der Bundeswehr. Zum Schluss beschäftigte er sich für die Nato mit strategischer Kommunikation und psychologischer Kriegsführung. (...)
Titel: Antw:Warum Unternehmen ehemalige Soldaten rekrutieren
Beitrag von: Pz.Jg. am 14. April 2020, 22:42:54
Zitat von: PzPiKp360 am 02. April 2019, 11:57:14
http://www.spiegel.de/karriere/karriere-nach-der-bundeswehr-ex-soldaten-in-der-zivilen-wirtschaft-a-1260703.html

ZitatKarriere nach der Bundeswehr
Warum Unternehmen ehemalige Soldaten rekrutieren
Versandhändler, Logistikunternehmen, öffentlicher Dienst: Zahlreiche Arbeitgeber sprechen gezielt Soldaten an, wenn sie neue Mitarbeiter suchen. Was fasziniert die Firmen an den früheren Uniformträgern?

Von Oliver Noffke

Dienstag, 02.04.2019   10:02 Uhr
"Meine Familie war für mich der ausschlaggebende Grund, in die private Marktwirtschaft zu wechseln", sagt Andreas Seidel. Mehr als 14 Jahre lang war Seidel Soldat bei der Bundeswehr. Zum Schluss beschäftigte er sich für die Nato mit strategischer Kommunikation und psychologischer Kriegsführung. (...)


Moin!
Ehemalige Zeitsoldaten der Bundeswehr mit besonderen Fähigkeiten sind immer gerne in Betrieben gesehen. Ich hatte mir in meiner Dienstzeit fast alle Führerscheine erworben. Klasse A,B,C und nebenbei F1 - 3. Nach dem Ausscheiden bin ich dann bei einer Spedition angefangen.Ein Vorstellungsgespräch reichte.
Titel: Antw:Warum Unternehmen ehemalige Soldaten rekrutieren
Beitrag von: PzHurra am 15. April 2020, 09:39:23
Hallo Pz.Jg.

finden Sie es nicht komisch auf alte Beiträge mit nichtssagenden Beiträgen zu antworten.

Eine oder mehrer Fahrerlaubnisklassen zu erwerben ist wohl jetzt nicht das Merkmal um als besonders Qualifiziert aus der Bundeswehr auszuscheiden.

Und danach als Fahrer einen Job zu finden... (Ohne die Arbeit eines Fahrers abzuwerten)

Meiner Meinung nach ist das eines der Probleme das zur heutigen Zeit (außerhalb Corona) die Fahrer als Hilfsarbeiter betrachtet werden. Über Jahrzehnte gab es genug Ausstoß aus der Bundeswehr mit der Fahrerlaubnis 2 / C oder CE.
Einer der wenigen Berufe in dem man nur eine Fahrerlaubnis brauchte...
Warum sollte man dann überhaupt die Ausbildung zum Berufskraftfahrer absolvieren bzw anbieten. Und der Verdienst mit Ausbildung war auch nicht höher als ohne...

Selbst nach der Einführung des BKrFQG hat sich das nicht großartig verbessert.
Titel: Antw:Warum Unternehmen ehemalige Soldaten rekrutieren
Beitrag von: Pz.Jg. am 16. April 2020, 18:09:50
Zitat von: PzHurra am 15. April 2020, 09:39:23
Hallo Pz.Jg.

finden Sie es nicht komisch auf alte Beiträge mit nichtssagenden Beiträgen zu antworten.

Eine oder mehrer Fahrerlaubnisklassen zu erwerben ist wohl jetzt nicht das Merkmal um als besonders Qualifiziert aus der Bundeswehr auszuscheiden.

Und danach als Fahrer einen Job zu finden... (Ohne die Arbeit eines Fahrers abzuwerten)

Meiner Meinung nach ist das eines der Probleme das zur heutigen Zeit (außerhalb Corona) die Fahrer als Hilfsarbeiter betrachtet werden. Über Jahrzehnte gab es genug Ausstoß aus der Bundeswehr mit der Fahrerlaubnis 2 / C oder CE.
Einer der wenigen Berufe in dem man nur eine Fahrerlaubnis brauchte...
Warum sollte man dann überhaupt die Ausbildung zum Berufskraftfahrer absolvieren bzw anbieten. Und der Verdienst mit Ausbildung war auch nicht höher als ohne...

Selbst nach der Einführung des BKrFQG hat sich das nicht großartig verbessert.


Moin!
Zitatfinden Sie es nicht komisch auf alte Beiträge mit nichtssagenden Beiträgen zu antworten

Ich nicht, aber Sie wie, man lesen kann! :D

Zitatist wohl jetzt nicht das Merkmal um als besonders Qualifiziert aus der Bundeswehr auszuscheiden.

Immerhin bin ich als Ofw aus dem Dienst ausgeschieden. Heute muss man ja in  Syrien, Mali ,Afghanistan oder sonstwo

gewesen sein , um sich als qualifiziert zu bezeichnen.So ändern sich die Zeiten. Ich habe zu meiner Zeit den Eid geleistet

,meinen A**ch für Deutschland hin zuhalten und sonst für nichts.






Titel: Antw:Warum Unternehmen ehemalige Soldaten rekrutieren
Beitrag von: InstUffzSEAKlima am 16. April 2020, 18:34:32
Vielleicht ist es dir ja irgendwo schon einmal aufgefallen, dass sich seit deiner aktiven Dienstzeit die Welt, unsere Gesellschaft und auch das Militär ein klein wenig verändert hat?
Titel: Antw:Warum Unternehmen ehemalige Soldaten rekrutieren
Beitrag von: Pz.Jg. am 16. April 2020, 22:47:08
Zitat von: InstUffzSEAKlima am 16. April 2020, 18:34:32
Vielleicht ist es dir ja irgendwo schon einmal aufgefallen, dass sich seit deiner aktiven Dienstzeit die Welt, unsere Gesellschaft und auch das Militär ein klein wenig verändert hat?

Ist mir schon aufgefallen. Zeitweise war es zur unserer Zeit auch nicht immer einfach.Nur in einer anderen Form . Kuba-Krise zum Beispiel.13. August 1961 Bau der Mauer. 1962 Sturmflut Hamburg, Proteste, Vertreibung nur ein paar Beispiele.
Mag ja  heutzutage kalter Kaffee sein,zu unserer Zeit aber nicht.Man sollte auch mal ab und an( nicht ständig)zurückblicken.Man kann aus der Geschichte nur lernen.Die Krisen sind in den meisten Fällen friedlich bewältigt worden.
Titel: Antw:Warum Unternehmen ehemalige Soldaten rekrutieren
Beitrag von: BulleMölders am 17. April 2020, 07:51:35
Ich mache hier mal dicht, weil die Diskussion zu nix führt!