Vom SaZ zum BS

[snake99]

@escadafly

Sie können den Stimmen hier ruhig ein wenig mehr Gehör schenken!
Bauen sie nicht auf BS, nach dem Motto, lass die hier alle mal quatschen, ich werde es schon schaffen
Planen sie erstmal nur ihre 12 jährige Dienstzeit ein und gehen sie davon aus, dass sie danach wieder Zivilist sind, denn so ist es bei der Masse aller SaZ'ler!

Außerdem, die Anzahl der länger dienenden Soldaten die schlicht weg froh sind, wenn sie wieder Zivilist sind, ist gar nicht so gering

[escadafly]

@ snake99

Ich danke Ihnen für Ihren Beitrag. Ich baue erstmal auf nichts, jedoch ist meine Einstellung so, ein Ziel zu erreichen und dafür zu kämpfen. Dafür habe ich hier ja nach Infos gefragt und wollte wissen ob es Leute in einer vergleichbaren Situation gibt.

Ich schenke den Stimmen hier schon Gehör, daher weiss ich nicht wie Sie darauf kommen.

[snake99]

Ich will ihnen nur folgendes versuchen zu erklären:

Es interessiert nicht, wie sehr sie sich für die Bw krumm machen und engagieren. Am Tage der Entscheidung, ob man sie zum BS macht oder nicht, entscheiden das zum einen Menschen, die sie persönlich mit großer Wahrscheinlichkeit nicht kennen, und zum anderen, geht es klar nach Papierlage Sprich ihr Schicksal liegt zu 100% in dritter Hand und sie haben keinerlei Einfluss auf die Entscheidung.

Es gibt genügend gute SaZ, die nicht BS geworden sind, weil sie z.B. in einem Dienstjahr kein DSA abgelegt haben ... bei der BS Bewerbung brach ihnen das das Genick, wo selbst erfahrene Kdr's nur noch kopfschüttelnd da standen und die Entscheidung der personalführenden Stellen (SDBw / PersAmt) nicht nachvollziehen konnten

[escadafly]

Das sind so Infos, die ich ja gerne auch bekommen wollte. Deswegen ist eine Antwort wie *Sie haben eine Chance von bzw 1:9* nichts was mich weiterbringt.

[ulli76]

Mal ein kleines Beispiel aus meiner Verwendung. Die Bundeswehr hat einen Mangel von mehreren hunderten Ärzten, aboluter Mangel bei einsatzbereiten Rettungsärzten.(Der interessierte Leser, kann sich gerne mal den aktuellen Bericht des Wehrbeauftragten reinziehen)
Trotzdem werden solche als BS abgelehnt, die als Rettungsarzt ausgebildet sind, Einsatzerfahrung haben, einsatzbereit und -willig sind, die passenden Verwendungen hatten usw.
Gerüchte hatten gesagt, dass im letzten Auswahlverfahren alle genommen werden würden, die sich bewerben. Schätzungsweise lag das Vehältnis von Bewerbern zu Stellen bei 1,5:1
Also: Man kann es einfach nicht vorhersehen.

Aber: Bei den Feldwebeln ist es so, dass Beurteilung, Note im Fw-Lg und Stufe in der Potenzialfeststellung jeweils 1/3 der Punkte ausmachen. Alle Punkte werden zusammengerechnet (bzw. Noten zu Punkten umgerechnet) und dann die X(= Anzahl der Stellen) Soldaten mit den meisten Punkten übernommen.
Gilt sowohl für den BS als auch den OffzMilFD.
Zumindest im Sanitätsdienst liegt die Quote Bewerber:Stellen bei ca. 5:1

[Rollo83]

Und für MilfOffzFd muss man noch mehr Punkte als für Bs haben.