Beschwerde wegen Mobbing

[F_K]

Erpressung?

Ohne Detailkenntnisse: Ein Vorgesetzter hat es nicht nötig zu erpressen oder zu nötigen - er befiehlt einfach was er möchte - und dann wird die Laube gefertigt (OK, beim Befehlen kann man was falsch machen - keine Frage ...).

Manchmal gibt es die Notwendigkeit unwilligen Soldaten die Folgen ihres Handelns aufzuzeigen  - dass sind dann empfindliche Übel, da aber gesetzlich so vorgesehen, daher ist dies keine Nötigung ...

[dunstig]

Ist doch völlig egal was war. Glaubt der TE, ungerecht behandelt worden zu sein, schildert er den Sachverhalt in einer Beschwerde.

[F_K]

Klar, Beschwerde ist immer eine Option.

Vorsorglich: Eine Beschwerde ist eine dienstliche Angelegenheit, daher Wahrheitspflicht.
Bei unwahren Inhalten können diverse Straftaten verwirklicht werden.

.. er darf also bei "Glauben" eine Beschwerde einlegen - da sollte aber kein "Glaube" drin sein, sondern Fakten (möglichst belegbar).

Daher mein Ratschlag - das Gespräch suchen, ggf. mit einem neutralen Dritten.