Gehalt bei der Bundeswehr

[casa01]

warum muss es vom brutto abgezogen werden?

vom brutto wird doch nur der solidaritätszuschlag, lohnsteuer abgerechnet???

[Andi]

Für unter 25jährige Zeit- und Berufssoldaten wird der Anrechenbetrag für die Unterkunft vom Brutto abgezogen, der steuerliche Anrechenbetrag für die Unterkunft und die Verpflegungskosten gehen vom Netto ab.

Gruß Andi

[jessi]

hallo,
ich hab da mal ne frage 
wieviel bekommt man bummelig als hauptgefreiter (Zeitsoldat 8 jahre, 23Jahre alt)?

[mailman]

Was soll den Bitte bummelig sein?

Ansonsten sind die Tabellen alle frei zugänglich und hier im Forum gibt es mehr als einen Post dazu.

[markus]

Wie siehts mit den Tagessätzen den aus?

Also wenn man zum Ausland muss?

Habe was von bis zu 180 EURO gelesen stimmt das?

[ulli76]

Für Afghanistan gibt´s 110€ am Tag und das ist der Höchstsatz. Es hängt vom Einsatzland ab welche Stufe es gibt, das kann aber jederzeit, je nach Gefahrenlage etc. gändert werden..
Die aktuelle Tabelle müsste es aber schon im Internet geben. Also wieviel es für welche Stufe gibt.

[snake99]

@Markus

Wenn du schnell Geld verdienen möchtest, kannst du dich auch alternativ bei diversen privaten "Sicherheitsfirmen" bewerben. Dort sind monatliche Gehälter von 8.000-30.000 US Dollar möglich. Die Einsatzgebiete lauten Irak oder AFG ....

[AriFuSchr]

@ salvo

Die Gemeinschaftsunterkunft wird kasernenpflichtigen Soldaten (Ledige grundsätzlich bis zum 25. Lebensjahr) unentgeltlich bereitgestellt.
Dafür wird den Zeit- und Berufssoldaten - wegen der ersparten Aufwendungen für einen eigenen Hausstand – (sprich Mietaufwendungen, Nebenkosten)  ein bestimmter Betrag (so genannter "Anrechnungsbetrag") vom Grundgehalt abgezogen. Von der Verpflichtung zum Wohnen in der Gemeinschaftsunterkunft können darüber hinaus Soldaten schon vor ihrem 25. Lebensjahr aus persönlichen Gründen (z.B. der Soldat ist verheiratet)  befreit werden. In diesem Fall entfällt der Anrechnungsbetrag. Soldaten auf Zeit müssen eine Unterkunftspauschale bezahlen, wenn sie nach ihrem 25. Lebensjahr freiwillig in der Gemeinschaftsunterkunft wohnen bleiben möchten. Diese Pauschale orientiert sich an den Bewirtschaftungskosten pro Unterkunftsplatz im Bundesdurchschnitt.

[markus]

Ok danke ich such mir die mal genau raus.

PS. Beim Bund hab ich ja die Zeit einen gesicherten Arbeitsplatz und sicher ist der auch gefährlich aber doch nicht so gefährlich wie bei diesen privaten Firmen...  Ich mach erst mal SaZ

[wolverine]

Dort sind monatliche Gehälter von 8.000-30.000 US Dollar möglich.

Die Zeiten sind vorbei.

[Tammy86]

Also ich kann eucht sagen das echt richtig gut verdienen kann...Ich bin 23 noch OG verheiratet und bekomm ca 1850 netto ohne sonderbezüge...da ich ca 220 km von meinem heimat ort entfernt bin bekomm ich noch ein zusätzliches Trennungsgeld in höhe von ca 350 euro und 2 heimfahrten bezahlt...Und da ich unter der woche sowieso da bin macht ich halt auch öfters sonderdienste wie gvd und bald dann auch uvd...das gibt auch nochmal ordentlich geld...also im großen und ganzen bekomm ich als saz 4 in meine jetztigen situation ca 2300€...denk jetzt auch noch drüber nach auf feldwebellaufbahn oda offizierslaufbahn umzusatteln...

trotz des schönen geldes muss man sich bewusst sein wenn man zum bund geht...ist man weg von zuhause wenn man nicht gerade heimat nah stationiert ist...dann kommen die ganzen einsätze zu...

also überlegt es euch mir macht es spass und und bereue in mom noch nichts davon...

gruss

[snake99]

23 Jahre alt und 1850€ netto ist ein verdammt gutes Gehalt.

Im zivilen Leben wäre so ein Gehalt in dem Alter zu 95% ausgeschlossen ...

[mailman]

Das kommt ganz auf die Vorbildung und auf den Beruf an.

[ulli76]

Und die Langzeitperspektive sollte man auch nicht aus den Augen verlieren.

[snake99]

Ich würde sagen, dass es von vielen unterschiedlichen Faktoren im "Zivilen" anhängig ist, wie viel man verdient.

Persönliche Qualifikation, Branche, Betriebsgröße, Verantwortungsbereich, Wirtschaftslage. Gerade aktuell sinken die Löhne wieder bei Neueinstellungen, weil man als Arbeitgeber betreffend der Bewerber "aus dem Vollen schöpfen kann".