Habe ich nach fehlgeschlagenem Interview noch Chancen auf Mannschaft und FWDL?

[Panzerjaeger]

Hallo,
ich bin im Offiziers-Interview in Köln auf die Feldwebellaufbahn verwiesen worden. Nun muss ich nächste Woche nach München um dort erneut anzutreten. Ich bewarb mich für Feldwebel und als Alternative für Unteroffizier, Mannschaft und FWDL. Nehmen wir mal an, man sagt mir im Interview aus welchen Gründen auch immer das wird nichts mit Feldwebel. Wird meine Bewerbung bezüglich Unteroffi., Mannschaft und FWDL dann weiter behandelt oder muss ich wieder heim, nach 2 - 3 Wochen ins Karrierecenter und dann wieder 3 Monate auf ne neue Musterung warten?
Danke

[ulli76]

Das KC kann alle anderen Laufbahnen "abbacken". Also wenn es für Fw nicht reicht, kann es sein, dass es für eine andere Laufbahn reicht, kann aber auch sein, dass du so verkackst, dass es für keine reicht.

[KlausP]

Nur interessehalber: für welche Verwendung(en) haben Sie sich denn in der Feldwebel- und in der Unteroffizierlaufbahn beworben?

[Panzerjaeger]

Ich bewarb mich für die Panzertruppe, Grenadiere, Jäger und Fallschirmspringer. Ich weiß, dass diese Posten überlaufen sind. Mein Berater im KC zeigte mir die Liste, wieviele auf welchem Posten gebraucht werden. Bei den Panzern waren es glaube ich 4. Deshalb werde ich mich nochmal mit Alternativen bei Heer und Luftwaffen jetzt vorher befassen.

[Panzerjaeger]

Letztendlich ist es mir egal, ob ich als Feldwebel oder Mannschafter anfangen darf. Ich kann mich ja immernoch hochdienen. Ich hatte nur Angst, dass ich dann das ganze Bewerbungverfahren nochmal durchlaufen muss.

[Aliki]

Panzerjäger,

Man kann sich nicht hochdienen.
Was man tun kann: sich nach ein paar Jahren erneut bewerben.
Aber ob das klappt.....

[MaxD.]

Da hat sich wohl jemand nicht sehr intensiv mit der Materie befasst.

[turbotyp]

Letztendlich ist es mir egal, ob ich als Feldwebel oder Mannschafter anfangen darf. Ich kann mich ja immernoch hochdienen. Ich hatte nur Angst, dass ich dann das ganze Bewerbungverfahren nochmal durchlaufen muss.

Ein Hochdienen gibt es nicht. Auch aus dem aktiven Dienst heraus muss man sich für den Laufbahnwechsel bewerben und sich gegen Mitbewerber durchsetzen.

[KlausP]

Was meinen Sie genau mit "hochdienen"? Vor jedem Wechsel für eine höhere Laufbahn müssen Sie sich neu bewerben und werden erneut auf Ihre Eignung getestet. Zwischen den Testungen für die gleiche Laufbahn muss, wenn Ihnen die Nichteignung bescheinigt wurde, immer mindestens ein Jahr liegen.

Übrigens meinte ich mit Verwendungen nicht die Truppengattungen ... 

[Panzerjaeger]

Genau das mit dem Bewerben für höhere laufbahnen später meinte ich. Mein Karriereberater empfahl mir das sogar. Er sagt, die Wahrscheinlichkeit, dass ich mit 17 Jahren für Fw genommen werde ist sehr gering.

[Aliki]

Wenn es nicht klappt, musst du aber auch damit leben können, deine Dienstzeit als ,,Hilfsarbeiter" zu dienen.

[KlausP]

Genau das mit dem Bewerben für höhere laufbahnen später meinte ich. ...

Das beantwortet aber immer noch nicht meine Frage nach den Verwendungen.

Mein Karriereberater empfahl mir das sogar. Er sagt, die Wahrscheinlichkeit, dass ich mit 17 Jahren für Fw genommen werde ist sehr gering.

War das auch der Grund, weshalb Sie keine Offiziereignung bekommen haben?

[ulli76]

Dann mach doch einfach ne Berufsausbildung und bewirb dich dann nochmal

[InstUffzSEAKlima]

Bewerber aus der Trupper heraus haben es nicht leichter, z.T. eher sogar schwerer als ungediente Bewerber. Die immer zitierte "Erfahrung" in der niedrigeren Laufbahn ist kein Vorteil für den Dienstherren gegenüber lebensjüngeren Personen, die auch unvoreingenommener sind, als ein "langgedienter" Kamerad. "Neue" Bewerber haben i.d.R. auch noch mehr Leistungsreserven, Motivation usw. Letzendlich soll auch ein gewisser Altersschnitt erhalten bleiben bzw. einer Überalterung der Truppe vorgebeugt werden. Ausnahmen bestätigen jedoch die Regel...

[allleeex]

Bewerber aus der Trupper heraus haben es nicht leichter, z.T. eher sogar schwerer als ungediente Bewerber. Die immer zitierte "Erfahrung" in der niedrigeren Laufbahn ist kein Vorteil für den Dienstherren gegenüber lebensjüngeren Personen, die auch unvoreingenommener sind, als ein "langgedienter" Kamerad. "Neue" Bewerber haben i.d.R. auch noch mehr Leistungsreserven, Motivation usw. Letzendlich soll auch ein gewisser Altersschnitt erhalten bleiben bzw. einer Überalterung der Truppe vorgebeugt werden. Ausnahmen bestätigen jedoch die Regel...

Entschuldigung, wenn ich so einen älteren Thread hochhole, aber ich würde dann doch gerne wissen, warum es Bewerber aus der Truppe schwerer haben. KlausP hat mal etwas von Binnenregeneration geschrieben, aber so richtig durchgeblickt habe ich nicht. Ist es gesetzlich nicht sogar verboten, Bewerber aus der Truppe zu benachteiligen? Natürlich sollte man aber den FWDL auch nicht als Vorteil gegenüber anderen Bewerben sehen.