Zur Wiedereinstellung: PersMgmt ist nun keine Mangelverwendung. Gleichwohl gibt es hier und da auch DP, die nur schwer zu besetzen sind oder auch ein plötzlicher Bedarf besteht. Die entsprechende ATN/ATB wäre da schon hilfreich, das Studium öffnet dafür grundsätzlich schon mal die Möglichkeit, im PersMgmt mitbetrachtet zu werden.
Ich habe die Aussage von meinem PersOffz und auch vom PersStOffz, dass im Bereich PersOffz/PersStOffz Bedarf bestehen würde. Aber sicher ist es mal so und mal so.
Mich interessiert dieser Verwendungsbereich natürlich sehr, schon aufgrund meines Studiums, aber auch aufgrund diverser Verwendungen während meiner aktiven Dienstzeit.
Ich wurde 1997 in der Laufbahn der Unteroffiziere o.P. eingestellt und als S1-Uffz ausgebildet. Im Jahr 2000 wechselte ich in die Laufbahn der Offiziere TrDst. Hier durchlief ich klassische Ausbildung und Verwendung als ZgFhr. Der Ruf des Stabes ereilte mich aber ständig und so wurde ich fortan im Stab eingesetzt. Unter anderem als FhrKaderPersonal, anschließend als ControllingOffz (inkl. Ausbildung als Controller B) und danach war ich als S3Offz eingesetzt. Ich persönlich habe eine große Affinität für Stabsverwendungen.
Frage: Wie ist denn die aktuelle Beschäftigung?
Welches Delta gibt zwischen derzeitigem Einkommen und A12 / A13 Bezügen? Sprich: was kostet warten?
Warum Wiedereinstieg in einem Bereich, wo die Qualifikation fehlt?
Zivilberuflich bin ich Angestellter im öffentlichen Dienst bei der Stadtverwaltung im Fachbereich Baurecht - Grundstücksrecht - Vertragsrecht. Egibt sich aufgrund meines zweiten Studienabschlusses. Lief als Studiengang (Fachstudium) über die Stadtverwaltung.
Folgendes Delta zwischen einer A11-Verwendung (Erfahrungsstufe 5, 2 anrechnbare Kinder, LStKlasse I) im Vergleich zu meinem derzeitigen Gehalt besteht in Höhe von 1.500 EUR (netto), bei einer A13-Verwendung sogar 2.000 EUR (netto). Aber das Geld alleine ist nicht meine Motivation! Es sind schlichtweg die Verwenungsmöglichkeiten, die Entwicklungsmöglichkeiten und die Abwechslung bei der Bundeswehr. Einfach dir breite und bunte Vielfalt, die die Bundeswehr bietet im Vergleich zu einem tristen Job in der Amtsstube.
Die fehlende Qualifikation kann ich im Rahmen einer 8wöchigen RDL mit Besuch des Lehrgangs (PersOffz/PersStOffz) in Hannover ausgleichen.
